刚刚,中电科相关单位最新回应:网上有关“中国电科陈志龙”信息均为虚假信息。

据人民网消息,4月4日,疑似“中国电科员工怒怼领导清明节强制安排加班”的相关聊天记录在网络上传播。5日,中国电子科技集团有限公司(以下简称“中国电科”)回复人民网财经表示,网传微信群聊天记录所涉单位和人员,非集团公司所属成员单位和员工。

4月6日,网上再次流传出涉事陈某任免文件,并有网友称陈某在中国电科工作十余年,以及怀疑陈某为中国电科“临时工”身份。

新华网记者从中国电科成都多家单位获悉,网上有关“中国电科陈志龙”的信息,均为虚假信息。集团公司所有单位已经开展了多轮次排查,包括劳务派遣和协作人员,均无此人。网上出现的任免文件明显伪造。中国电科相关单位已报案。

疑中国电科员工因加班痛批领导

4月4日晚间,疑似“中国电科清明节强制加班怒怼领导”的相关聊天记录在网络上传播,并引发热议。

根据网上聊天截图显示,事情起因是中国电科(CETC)成都区软件开发事业部的一名员工陈某,因领导安排清明加班而暴怒,将自己在过去一段时间加班的怨气一并发出,并引起了部门同事的集体共鸣,纷纷要求集体辞职。

聊天截图中透露很多信息,“天天安排加班、窝里横”“一将无能,累死三军”“帮领导办私事腿都要跑断”“不干活还抢功劳”“吃饭比谁都积极”等等,不少网友感同身受,直呼“过瘾”。

4月5日凌晨,疑似当事人陈某回应称,自己不想当网红,只想和之前的生活一样默默无闻。他还告诉媒体,其已办完离职手续,不愿意再去评论。

据新黄河官方微博报道,记者致电中国电子科技集团有限公司总部,一位值班工作人员表示,他们从新闻媒体上关注到此事,但具体情况并不清楚,待相关工作人员核实清楚后,会有统一的回复。

资料显示,中国电子科技集团有限公司是中央直接管理的国有重要骨干企业,是我国军工电子主力军、网信事业国家队、国家战略科技力量。目前,中国电科拥有拥有员工20余万名,其中55%为研发人员,持续多年入选《财富》世界500强。

成都劳动监察部门、四川省与成都市总工会介入

据九派新闻报道,成都市劳动保障监察队工作人员表示,已注意到相关网络舆情,将进一步前往涉事公司了解情况,调查核实。这名工作人员称,清明节属法定节假日,用人单位如若加班,需支付300%费用;如果网络截图所传“早8晚11”工作的情况属实,那么该公司涉嫌违反《中华人民共和国劳动法》(每天8小时工作制,加班不超过3小时),涉嫌违法,将对其依法处罚。

据工人日报,记者从四川省总工会获悉,对于当前舆论广泛关注的疑似“中国电科员工怒怼领导清明节强制安排加班”的工作群聊天记录在网上曝光的相关情况,四川省总工会已第一时间启动工作程序,积极跟进协调处置,认真核查相关情况,切实维护职工合法权益。四川省总工会相关负责人表示,根据上述网络曝光的情况,他们正与成都市总工会深入开展调查核实工作,若确实存在违反劳动法的情况,将采取措施,坚决维护职工合法权益。他们还将积极介入涉事企业,敦促企业开展集体协商,聆听职工心声,以和谐的劳动关系为底色促进企业健康发展。同时基于对当事人的保护,希望事件能够不要在网络上持续发酵,化解矛盾才是破题关键。